DIVERSIDAD, INCLUSIÓN Y POBLACIONES DIVERSA
DIVERSIDAD, INCLUSIÓN Y POBLACIONES DIVERSA
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DIVERSIDAD
El término diversidad proviene del latín "diversitas" el cual se puede relacionar con todo aquello que es diferente, a este terminó y su concepto se le atribuye varios ámbitos Y a qué hace referencia a los diversos aspectos de sujetos u otras cosas. Existen diferentes tipos de diversidad como: Cultural, religioso, sexual, etc.
parte de aceptar que nos encontramos en un mundo donde el multiculturalismo la pluralidad y la diversidad comparten escenarios, tienen visiones distintas al respecto de una misma situación, las reglas su estatuto regidos no proporcionarían un respeto de unos a otros y si fomentan diversas maneras de opresión y explotación. Debemos abogar por
"una cultura del multiculturalismo"(pag16) (Triana, 2012).
INCLUSIÓN
El término inclusión proviene el latín inclusio o inclusiōnis, esta palabra hace alusión a la integración social de todos los individuos sin ninguna diferencia. Bien existen diferentes tipos de inclusión como educativa, social, etc.
es la actitud, tendencia o política de integrar a todas las personas en la sociedad, con el objetivo de que estas puedan participar y contribuir en ella y beneficiarse en este proceso (Coelho, s.f)
La Inclusión es un enfoque que responde positivamente a la diversidad de las personas y a las diferencias individuales, entendiendo que la diversidad no es un problema, sino una oportunidad para el enriquecimiento de la sociedad a través de la activa participación en la vida familiar, en la educación, en el trabajo y en general en todos los procesos sociales, culturales y en las comunidades (UNESCO, 2005).
POBLACIONES DIVERSAS
Para identificar los grupos poblacionales en Colombia existen tres principales tipos de variables que son étnicas, sociales y étarias. Estos grupos poblacionales tienen aportes y necesidades distintas en nuestra sociedad, sin embargo algunos sujetos que pertenecen a estos grupos son victimizados por procesos y percepciones; lo cual genera la vulnerabilidad, exclusión y estigmatización. Por eso mismo el gobierno colombiano Los reconoce y atiende sus necesidades con derechos beneficiosos para ellos.
son Poblaciones con necesidades educativas especiales (Población con discapacidad y personas que poseen capacidades o talentos excepcionales), Grupos étnicos (Afrodescendientes, indígenas y pueblo Rom), Población afectada por la violencia (Desplazados por la violencia, desmovilizados y desvinculados), Habitantes de frontera. Así afirma (Bienestar, 2016)
referencias
- Alcaldía Mayor de Bogotá (2014). Lineamientos para la Implementación del Enfoque Diferencial Poblacional. Recuperado de
- Escobar Triana, J. (2012). Defensa de la diversidad y de la dignidad humana en la Declaración Universal sobre Bioética y Derechos Humanos de la UNESCO. Revista Colombiana de Bioética, 7() 57-67. Recuperado de
- Ministerio del Interior (2015). El enfoque diferencial y étnico en la política pública de víctimas del conflicto armado. Recuperado de
- Rodríguez Díaz, S.; Ferreira, M.A. (2010). Desde La Dis-Capacidad Hacia la Diversidad Funcional. Un ejercicio de Dis-Normalización. Revista Internacional de Sociología (RIS).68 (2). pp. 289-309. Recuperado de
Coelho, Fabián (17/05/2019). "Inclusión". En: Significados.com. Disponible en: https://www.significados.com/inclusion/
"Diversidad". Autor: Equipo editorial, Etecé. De: Argentina. Para: Concepto.de. Disponible en: https://concepto.de/que-es-diversidad/. Última edición: 5 de agosto de 2021. Consultado: 20 de enero de 2022
Fuente: https://concepto.de/que-es-diversidad/#ixzz7ImTapQou
Fuente: https://concepto.de/que-es-diversidad/#ixzz7ImTapQou
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